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Curso Cálculo Prestaciones y Liquidaciones 2

“CURSO PRESENCIAL DE CÁLCULO DE PRESTACIONES SOCIALES”
9 HORAS ACADÉMICAS

6 de abril de 2017


Este curso también se dicta a Distancia OnLine
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Horario: 8:30 AM a 12:00 M y 1:30 PM a 4:30PM



LUGAR: Centro de Extensión Profesional UCV - FACES, Av. Neverí, Centro Comercial Los Chaguaramos, Piso 7, Caracas.

El Centro Comercial posee estacionamiento público.


Revisa algunos comentarios realizados por participantes que realizaron este curso

OBJETIVO GENERAL: Proporcionar a los participantes la información teórica y práctica necesaria para realizar correctamente el cálculo de las prestaciones sociales conforme lo establecido en la Ley Orgánica del Trabajo, las Trabajadoras y Trabajadores (LOTTT). Este curso les permitirá actualizarse y ampliar su desarrollo profesional al adquirir conocimientos que les permitirán realizar una función de auditoria de cualquier entidad de trabajo y tener los fundamentos para implementar acciones correctivas.

DIRIGIDO A: Empleadores, Gerentes, directores de Recursos Humanos o capital humano, Administradores, Asistentes de Personal y Recursos Humanos, abogados, contadores. Es una herramienta ideal para aquellas personas que se desenvuelven en el área de recursos humanos, especialmente para aquellos que tienen la responsabilidad de manejar nóminas y realizar cálculos de beneficios y liquidaciones de contratos de trabajo.

METODOLOGÍA: Curso de tipo práctico y participativo, en el cual los participantes plantean casos concretos, se realizará cálculos y se les facilitarán las recomendaciones prácticas para la realización de los cálculos.

MODALIDAD: Presencial. Se requiere conocimientos básicos en materia laboral.




INSCRÍBETE AQUÍ


(Si ya adquirió la Guía de Cálculo de Prestaciones Sociales le descontaremos el monto pagado del valor del curso)

AL FINALIZAR EL CURSO LOS PARTICIPANTES TENDRÁN LA CAPACIDAD DE:

  • Calcular los distintos beneficios que correspondan a un trabajador al terminar la relación laboral

  • Elaborar los soportes necesarios recibos o comprobantes de pago con todos los detalles y especificaciones de los pagos realizados

  • Diseñar y formular tablas de cálculo de prestaciones sociales adaptadas a un caso concreto

  • Identificar deficiencias o irregularidades en una entidad de trabajo y presentar soluciones o acciones correctivas o preventivas para evitar conflictos laborales o sanciones


CONTENIDO:

A) INTRODUCCIÓN PRESTACIONES SOCIALES

  • Antecedentes y estudio comparativo del régimen de prestaciones establecido en la LOT (1997) y en la LOTTT (2012)

  • Inamovilidad laboral y estabilidad laboral. Transacciones laborales y resolución pacífica de conflictos laborales

  • Estudio de causas de terminación de la relación de trabajo: causales de despido justificado y causas de retiro justificado


B) SALARIO BASE DE CÁLCULO DE PRESTACIONES SOCIALES:

  • Salario normal

  • Salario Integral

  • Beneficios sociales de carácter no remunerativo

  • Salario base de cálculo para calcular prestaciones sociales: trabajadores con salario fijo trabajadores con salario variable o salario mixto


C) RÉGIMEN DE PRESTACIONES SOCIALES LOTTT.
  • Distintas formas de cálculo: cálculo trimestral, días adicionales de prestación de antigüedad y cálculo retroactivo

  • Prestaciones sociales y la suspensión de la relación de trabajo: reposos médicos, reposos pre y post natal, accidentes o enfermedad ocupacional, permisos etc.

  • Cálculo de intereses sobre prestaciones sociales.

  • Cálculo de indemnización por retiro justificado o despido injustificado


D) DESTINO DE LAS PRESTACIONES SOCIALES:

  • Depósito de las garantías de las prestaciones sociales.

  • Anticipo de prestaciones sociales: causales, requisitos y montos máximos. Forma de cálculo.

  • Límites de los descuentos por préstamos de las prestaciones sociales.

  • Oportunidad del pago de las prestaciones sociales

  • Cálculo de intereses de mora sobre prestaciones sociales


E) ELABORACIÓN DE TABLAS DE CÁLCULO Y EJERCICIO PRÁCTICOS DE CÁLCULO MEDIANTE ESTUDIO DE CASOS:

  • Trabajadores que realizan labores en el hogar

  • Trabajadores sector construcción

  • Trabajadores que perciben propinas

  • Trabajadores con salario variable o mixto

  • Trabajadores con jornada parcial

  • Trabajadores que prestan servicios en organismos internacionales, consulados y embajadas

  • Aprendices y pasantes (bajo relación laboral).

  • Trabajadores de la administración pública y funcionarios públicos

  • Trabajadores contratos por tiempo determinado u obra determinada

  • Casos de continuidad laboral y sustitución de patrono


TESTIMONIOS:

Lic Nori
"Es un curso super completo y permite la discusion de casos particulares"
Kimberly Nori
Lic. Administración
Analista de Capital Humano

INVERSIONES CERAMIC GROUP, C.A.
kn.ceramicgroup@gmail.com

Soniyer Ramírez:
"Material de apoyo y explicación clara. Buena interacción, Puntualidad en el inicio y finalización de mismo. Es evidente el conocimiento sobre el tema, por eso quise hacer este curso"
soniyerramirez11@gmail.com



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LUGAR: Centro de Extensión Profesional UCV - FACES, Av. Neverí, Centro Comercial Los Chaguaramos, Piso 7, Caracas.

El Centro Comercial posee estacionamiento público.


¡CUPOS LIMITADOS!


INVERSIÓN: Bs. 40.000 + IVA

(Si ya adquirió la Guía de Cálculo de Prestaciones Sociales le descontaremos el monto pagado del valor del curso)


INSCRÍBETE AQUÍ

Incluye:

  1. Guía de cálculo de Prestaciones Sociales – con tablas de cálculo – en formato digital

  2. CERTIFICADO por 9 horas académicas, validado por el Escritorio Jurídico Laboral Díaz, Pino & Asociados

  3. Material de apoyo en digital. Block de notas y bolígrafo


TAMBIÉN INCLUYE:
  • Referencias legislativas, doctrinales y jurisprudenciales.

  • Formularios o modelos de recibo de pago de liquidaciones, solicitud y otorgamiento de anticipo de prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones sociales. Formato de informe de garantía de prestaciones sociales trimestrales. Recibos de pago.

  • Tablas de cálculo: De prestaciones sociales conforme LOT (1997) y LOTTT (2012), Cálculo retroactivo de prestaciones sociales, Cálculo de indemnización por terminación de relación de trabajo por renuncia justificada o por despido injustificado, Cálculo de intereses sobre prestaciones sociales, Capitalización de intereses sobre prestaciones sociales, Cálculo de intereses de mora sobre prestaciones sociales , Cálculo de indexación.

  • Estudio de casos.



DICTADO POR:

Abogada Sol Irene Díaz
Abogada Egresada de la Universidad Central de Venezuela. Socia Directora del Escritorio Jurídico Díaz, Pino & Asociados. Asesor Jurídico Laboral de organizaciones públicas y privadas. Instructora de legislación laboral ICE.


Reglamento

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